在我們分析標的時,經常都會去探討他的交易模式,而在探討交易模式時,往往有一個交易模式容易被拿出來檢討,那就是所謂的代工。
代工的概念裡頭,就是幫原廠做事,也許是因為電子業的代工模式太讓人印象深刻,大家總覺得好像代工這件事只能做到毛三毛四的毛利率,不像所謂的技術研發那樣享有極高的利潤。
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身為一個查帳員,總是不免地經常需要到客戶端去執行各類的程序。
然而也因為這樣,經常我們都能接觸到公司內部的員工。
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我是個喜愛讀歷史的人,我喜歡從歷史的故事中去理解事物發展的道理。
要知道,歷史總是一再重演,許多的故事與場景你總會一再的遇到,一再的學不到教訓。
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其實科技普遍的存在於我們的生活當中,只是你究竟理解他多少,認識他多少以及使用他多少的問題。
就拿我現在顧問產業來說,在顧問產業裡面走跳的人總是會發現,自己不停的在拜訪客戶,也不停的在交換名片,而在名片交換與拜訪的過程中偶而會出現,突然想起 A 客戶的產品可能很適合給 B 客戶參考使用的情況。
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近年來隨著科技的進步,越來越多不一樣的新科技出現在我們的生活中。
從AI 人工智慧 到語音辨識 人臉辨識,其實這些都是相當有趣且實用的科技。
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在這個年代,知識的取得變得越來越廣泛且容易,不像過去那個古老的年代,我只能透過看書與上課來取得知識。
在網路發達的現在,想學任何的知識只要上上 Youtube , PTT , 用用 Google 關鍵字,你就能找到一大票相關的資料。
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大凡所謂的學習一件新事物,大致上可以分成四階段。
1.了解與認識,開始接觸相關資訊,開始理解專有名詞,開始對這件事情有概念。
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任何一個成功的專案,通常都不是靠一個人的能力就能完成。
每個人的時間有限,每個人的知識也有限,就算你是天縱英才,你也會有看不見的盲點與迷思。
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在我們選擇一家企業加入時,除了看薪水、環境、主管與同事等因素之外,通常我都會建議要把另一個因子也納入考量。
就是這家公司的核心理念到底是什麼?
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前陣子有同事要離職,問我說要找哪一類的工作比較適合?
我告訴他,你是否有設定要往什麼方向走?他說他想找外商,但不知道有哪一些可以去,他試著上 104 去看,但看得自己眼花撩亂。
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